Meer informatie? Bel of mail ons
Contact

Wil je de verkoopactiviteiten van jouw bedrijf uitbreiden naar Frankrijk? Of daar nog verder groeien?
Weet je dan welk potentieel er in Frankrijk bestaat voor jouw product of dienst? In welke regio’s bevindt zich jouw doelgroep? En ben je voldoende op de hoogte van de Franse manier van zakendoen?

Een Belg is simpelweg geen Fransman
Zomaar wat vragen die je jezelf moet stellen om te toetsen in hoeverre je bent voorbereid op jouw Franse avontuur. We zien regelmatig dat bedrijven een Belgische collega, die toevallig Frans spreekt, naar Frankrijk sturen om daar te gaan verkopen. Deze route heeft in onze ogen minder kans van slagen, omdat een Belg simpelweg geen Fransman is.

De verschillen in cultuur en manier van zakendoen zijn groot
De Franse benadering is vaak formeel en indirect. Vertrouwen winnen en tot concrete zaken komen, duurt vaak langer dan we gewend zijn. Ook de taal kan voor de nodige uitdaging zorgen. Allemaal praktische hobbels waar je als Belg tegenaan kunt lopen bij het verkopen in Frankrijk. Voordat een Belgische collega de Franse zakencultuur eigen heeft gemaakt en succesvol zal zijn, is hij zo jaren verder. En over het algemeen doen Fransen stiekem nog altijd het allerliefst zaken met Fransen.

Kies voor lokale mensen
Ondanks dat verschillen te overbruggen zijn, is daarom ons advies: kies voor lokale mensen als je wilt starten, groeien of optimaliseren in Frankrijk. Hiermee overbrug je verschillen tussen jouw bedrijf in België en de Franse klant het gemakkelijkst. Deze uitdaging ligt dan niet meer bij de klant, maar je houdt ‘m binnen je bedrijf. Elkaar begrijpen en effectief samenwerken wordt een intern doel dat gemakkelijker te managen is. Zo wordt verkopen in Frankrijk minder gecompliceerd.

Ben jij op zoek naar een sales professional, accountmanager, business developer, manager of directeur in Frankrijk?
Binnen 8 weken vinden we voor jou de juiste persoon. Het vinden van de goede lokale mensen is een vak en daar hebben wij veel ervaring in. Het gaat om de juiste persoon die past bij jouw missie, gericht op de lange termijn, op duurzaam succes. Geen quick wins. De persoonlijkheid, het potentieel en de ambitie van een persoon moeten goed aansluiten bij jouw bedrijf en doelstellingen.

Onze aanpak in 5 stappen
  • 01.

    Ontdekken

    Waar liggen groeikansen voor jou in Frankrijk? En wat komt er allemaal bij kijken als je die ambitie waar wilt maken? Tijdens een uitgebreid intakegesprek ontdekken we samen wat voor jou de beste aanpak is.
  • 02.

    Werven

    Bij het zoeken naar de juiste mensen gebruiken we onze ervaring, onze intuïtie, de meest succesvolle kanalen en ons netwerk. We leggen de ambities en persoonlijkheid van kandidaten naast die van jouw bedrijf.
  • 03.

    Selecteren

    Binnen 8 weken vinden we voor jou de juiste salescollega in Frankrijk. Iemand moet ondernemend genoeg zijn en het leuk vinden om te bouwen aan jouw bedrijf.
  • 04.

    Garantie

    Wij gaan voor duurzaam resultaat. Daarom geven we een jaar lang garantie voor jouw nieuwe Franse collega, zodat we zeker weten dat het een aanwinst is voor je bedrijf.
  • 05.

    Coaching

    Na de start van jullie samenwerking, is er regelmatig contact en we coachen jou en je nieuwe collega, zodat jullie fijn kunnen samenwerken en de gewenste resultaten behalen.

Waarom Oryx?

We staan voor oprechte zorg, voor kwaliteit en voor leuk samenwerken naar duurzaam succes op de Franse markt.
  • Ondernemersbegrip

    We kennen alle twijfels en vragen die horen bij de stap naar Frankrijk én kennen inmiddels ook de antwoorden.

  • Ervaring

    Zakendoen in Frankrijk is al jarenlang ons specialisme en onze passie. Dit op basis van onze eigen woon- en werkervaring in het land.

  • Taal & Cultuur

    Het creëren van voldoende begrip voor elkaars taal en cultuur is belangrijk in het laten slagen van je verkopen in Frankrijk. Wij spreken Frans en kennen de Franse cultuur.

  • Intuïtie

    Bij het vinden van de juiste mensen gebruiken we onze ervaring en is intuïtie onze belangrijkste raadgever.

  • Transparantie

    We betrekken jou als opdrachtgever actief en je weet vooraf exact wat je krijgt.

  • Garantie

    12 maanden lang geven wij garantie voor jouw nieuwe Franse collega, zodat we zeker weten dat het een aanwinst is voor je bedrijf.

Dit doen wij nog meer

Recruitment in Nederland & Duitsland

Of het nu gaat om de eerste stap naar het buitenland of verder groeien. Wij vinden voor jouw bedrijf de juiste commerciële persoon.